省国土资源厅纪委赴基层开展调研暨巡回警示教育

　　2014年3月初至9月中旬，厅党委委员、纪委书记郭开艳同志带队组成调研组，深入厅属5个事业局和全省8个州市、30个县（市、区）国土资源局、3个野外一线矿点，开展党风廉政建设工作调研和巡回警示教育。通过实地调研和巡回警示教育，全面掌握了全省国土资源系统党风廉政建设工作现状，筑牢了基层党员干部廉洁从政的思想根基。

把脉搏　紧扣实际搞调研

　　为摸清全省国土资源系统党风廉政建设工作真实底数，厅纪委调研组围绕履行“两个责任”、落实反腐倡廉制度、查办违纪违法案件等重点内容，采取听取汇报、查阅资料、召开座谈会等形式开展调查研究。在各事业局重点调研纪检监察机关履行主业主责、防范矿产资源领域腐败问题和党员干部勤政廉政等方面的情况，针对各事业局基层单位多、一线作业点多、人员较分散、管控难度大，腐败易发多发等特点，实地调研了地处柴达木盆地大漠戈壁深处的3个采矿生产作业点，全面了解干部职工的生产生活情况。在市州县国土资源局侧重调研纪检监察机构的建立完善、土地和矿业权审批出让、干部职工教育管理监督等方面的工作。通过调研，总体感觉到，全省国土资源系统纪检监察部门“三转”工作落实比较到位，履行主业主责意识较强，党风廉政建设制度执行较好，各级干部知廉守廉的自觉性明显增强。存在的薄弱环节主要是基层国土资源部门纪检监察机构不健全、专职人员少，一部分基层国土资源部门党员干部理论素质较低，各事业局对野外矿点干部职工的教育工作还未建立长效机制，反腐倡廉制度的落实方面还有盲区。

接地气　深入一线抓警示

　　在深入开展“一季一讲一看一短信”、“千人警示谈话”活动的基础上，厅纪委结合当前全省国土资源系统党风廉政建设和反腐败工作的特点，从深化干部的思想认识入手，将廉政教育重心下移，向基层延伸对接，重引导、抓提醒。厅党委委员、纪委书记郭开艳精心备课、亲自授课，深入分析当前党风廉政建设和反腐败工作的总体形势，并结合自己多年从事纪检监察工作所积累的丰富实践经验，紧密联系实际，以案说法，以案讲纪，深刻剖析近几年发生在国土资源系统的党员干部违法违纪典型案件，通过一个个鲜活案例，一句句深入说理，使基层党员干部的思想得到净化，灵魂受到洗礼，为党员干部守住底线、树立职业操守起到了良好的警示作用。据统计，先后开展巡回警示教育30余场次，1500余名干部职工接受廉政教育。基层党员干部普遍反映，这种教育接地气、形式新、方法活、效果好，真正为干部职工送上了一餐丰盛的精神食粮。

找落点　研教并举保双赢

　　厅纪委坚持把调研及巡回警示教育的出发点和落脚点放在摸清实情、总结经验、解难释疑、警示提醒这四个环节上，充分考虑单位性质、人员构成、地域特点等因素，认真听取基层单位意见建议，了解基层单位的困难和问题，主动与各市州县政府主管领导和纪委书记进行沟通协调，争取驻地党委政府对国土资源部门的支持，强化驻地纪检部门对基层党员干部的教育管理监督、协调落实专（兼）职纪检干部，形成齐抓共管建“廉洁国土”的合力，切实为全省国土资源部门改革创新提供有力支撑。采取点读式的教育方法，坚持用身边的事教育身边的人，寓教于廉、内化于心，外化于形，从一件件违纪违法案例中剖析根源，使党员干部在思想和行动上得到深刻警醒。同时，结合每个单位的特点，从落实“两个责任”、落实党风廉政建设责任制、加强干部队伍建设、提升业务能力等方面，有针对性地提出对策建议。

　　这次调研，总结提炼出基层党风廉政建设方面的好经验好做法10余条，收集意见建议18条，为推进全省国土资源系统党风廉政建设提供了“第一手资料”。对于征求到的意见建议，经归纳整理后将呈送给有关领导，为厅党委科学决策提供参考依据。